Pologne
Toute modification du contrat suppose l'acceptation du salarié par écrit.
Allemagne
Modification du contrat décidée unilatéralement par l'employeur mais garantie pour le salarié devant le juge.
Italie
Toute modification du contrat suppose l'acceptation du salarié
[...] ETUDE COMPARATIVE DES DROITS DU TRAVAIL FRANÇAIS, ANGLAIS, POLONAIS, ALLEMAND ET ITALIEN France Royaume-Uni Pologne Allemagne Italie Modification Distinction entre Toute modification Toute modification du Modification du Toute modification du du contrat de la modification du contrat suppose contrat suppose contrat décidée contrat suppose travail substantielle du l'acceptation du l'acceptation du unilatéralement par l'acceptation du contrat de travail salarié salarié par écrit l'employeur mais salarié nécessitant garantie pour le l'acceptation du salarié devant le salarié et la juge modification non substantielle décidée unilatéralement par l'employeur -Prélèvements sur -Prélèvements et fiscaux retenus à - Prélèvements - Prélèvements salaire de nature sociaux et fiscaux la source sociaux et fiscaux sociaux et fiscaux à sociale mais pas retenus à la source à la source la source fiscale Temps de -Durée légale de -Aucun minimum légal -Durée légale de - Aucun minimum - Durée légale de congés payés congés payés payés par an si moins congés payés congés payés Nord au-delà. Sécurité - la Sécurité - National Insurance - la ZUS concerne - la Deutsch - l'INPS concerne la sociale Sociale concerne la concerne la maladie, l'assurance retraite, sozialversicherung pension de maladie, la la maternité, les l'assurance pension, concerne vieillesse, pension maternité, les accidents du l'assurance maladie l'assurance d'ancienneté, pension accidents du travail, et l'assurance chômage, aux survivants, travail, l'invalidité, la accident. [...]
[...] vieillesse, allocation l'invalidité, la vieillesse et - cotisation fonction maladie, et d'invalidité, pension vieillesse et veuvage, la mort, du salaire et accident. [...]
Bibliographie, normes APA
Citez le doc consultéLecture en ligne
et sans publicité !Contenu vérifié
par notre comité de lecture